Проводки по начмслению штрафа и удержанию его из зарплаты работника
Начисление отпускных в 1С: Бухгалтерия (блок «Зарплата и Кадры» – журнал «Все начисления»):
Количество отработанных дней и заработок за расчетный период:
При нажатии кнопки программа формирует записи:
Отражение выплаты отпускных:
Пример 4
Сотрудник Счастливая Е. Ю.
сопоставляются фактические удержания с предельной величиной, из чего видно, что на все выплаты заработка хватает (предел 30704,80 – 6000 – 7310,67 = 8621,33);
Д70 – К51 – 30 553,33 руб. (50 000 – 6136 – 7310,67 – 6000), выплачена зарплата работнику;
Д68/НДФЛ – К51 – 6136 руб., НДФЛ перечислен в бюджет;
Д76/Алименты – К51 – 7310,67 руб., перечислены алименты на счет получателя средств;
Д76/Прочие исп. листы – К51 – 6000 руб., перечислено возмещение пострадавшему третьему лицу.
Пример 2
Работнику начислена заработная плата в сумме 26 000 руб., налоговые вычеты не применяются. На сотрудника поступили исполнительные листы с фиксированными суммами ежемесячных удержаний на содержание детей (сына и дочери) – в сумме 8000 руб. на сына и 8500 руб. на дочь.
- Пример 2
- Проводки по начмслению штрафа и удержанию его из зарплаты работника
- Автоматизация учета в программе 1С
- Контроль и анализ штрафных санкций
- Порядок хранения документов по штрафам
- Проводки по начмслению штрафа и удержанию его из зарплаты работникам
- Обязательные удержания
- Пример проводок: удержан НДФЛ из заработной платы
- ����������� ��������� ������ �1�: ����������� 8, ���. 3.0
Проводки по начмслению штрафа и удержанию его из зарплаты работника
Это необходимо для получения отчетных данных по видам штрафов, контрагентам, договорам.
Автоматизация учета в программе 1С
В программе 1С можно настроить автоматическое формирование проводок по штрафам на основе первичных документов. Это позволит избежать ошибок при ручном вводе данных.
Контроль и анализ штрафных санкций
На основе данных аналитического учета следует регулярно проводить анализ начисленных штрафов – по видам, структурным подразделениям, контрагентам. Это поможет выявить проблемные области и принять меры по оптимизации штрафных санкций.
Порядок хранения документов по штрафам
Первичные документы по штрафам должны храниться в строгом соответствии с правилами организации бухгалтерского архива.
Проводки по начмслению штрафа и удержанию его из зарплаты работникам
Ни один из них не позволяет прямо удерживать деньги из зарплаты персонала.
Работодатель вправе «снимать» с работников некоторые суммы, только если:
- суд обязал удерживать у работника деньги и отправлять их третьим лицам — алименты, возмещение вреда, взыскания в пользу государства;
- работник не отработал полученный аванс или ему выплачены излишки в результате счетной ошибки (ст. 137 ТК РФ);
- работник нанес материальный ущерб работодателю (ст. 238, 241, 242 ТК РФ).
Ни о каких других дисциплинарных штрафах в пользу работодателя речи не идет — это незаконно. Если снимете с зарплаты сотрудника, например, 1000 руб. за опоздание, то он напишет заявление в трудовую инспекцию или подаст иск. В таких случаях работодатели признаются нарушителями трудового законодательства и наказываются штрафами по ст.
5.27 КоАП РФ — от 30 до 50 тыс. руб.
������ ��������, � ������� ������� ��������� ������, �������� ������ �����, ������������������ �������. �������� �� ��, ��� ������� ������� ��������, ��������������� ������ ����� ����������� ����������. ��� �� ������ ����������� ������? ���������� � ���� ������.�
� ������������ � ��������������� �� 19.10.2006�. � 1746-6-1, ������ ��������� ������ �������������� ������� ����������� � ����� ���� ������� � ����������. ��� ����� � ����� ���������� ��������� ����������� ��� �� ������� 30 ���� � ���� ������ ������ ������������. ����� ��������� ����� �������������� �������� ������� �������� �����.
Обязательные удержания
К обязательным удержаниям относят налоги с доходов сотрудника – НДФЛ. Для разных категорий работников своя налоговая ставка.
Отражается проводкой:
- Дебет 70 Кредит 68 НДФЛ.
Также к этой категории относят проводки удержания по исполнительным листам (предписания судов, комиссий, контролирующих органов и т.д.).
Оформляется записью:
- Дебет 70 Кредит 76.
Выплата удержанных обязательств в пользу взыскателя производится в исполнительном документе или в течение трех дней и оформляется записью:
- Дебет 76 Кредит 51.
Расходы на перечисление производятся за счет сотрудника (комиссия банка и т.д.).
Пример проводок: удержан НДФЛ из заработной платы
Сотруднику начислена заработная плата в размере 35 000 руб.
Создать» нужно выбрать «Операция». Затем, в открывшемся документе следует указать дату события и содержание, а затем нажать на кнопку «Добавить» и ввести проводку Дт 73.02 Кт 76.02 на сумму штрафа. Обратите внимание, при создании договора с органами ГИБДД следует указывать «Вид договора» – «Прочее», а не «С покупателем», как оно указано изначально.
Печатной формой документа «Операция, введённая вручную» является «Бухгалтерская справка».
Далее, следует произвести оплату по данному начислению. Для этого перейдём в раздел «Банк и касса» и выберем пункт «Платёжные поручения».
«Вид операции» укажем «Прочие расчёты с контрагентами», выберем получателя средств и укажем сумму перечисления, после чего проведём документ.
Затем отправим данное платёжное поручение в банк на исполнение, нажав на кнопку и загрузив файл в интернет-банкинг.
В учете начисление, удержания и выплата зарплаты показаны следующими записями:
-
Д26 – К70 – 26 000 руб., начислена зарплата;
-
Д70 – К68/НДФЛ – 3380 руб. (26 000 х 13%), удержан налог;
-
определена база для неналоговых удержаний – 22 620 руб. (26 000 – 3380), максимальный размер удержаний – 15834 руб. (22 620 х 70%), это меньше необходимой суммы (8000 + 8500 = 16500 руб.), поэтому удержания по исполнительным листам будут производиться пропорционально (ч. 3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»);
-
Д70 – К76 – 7677,09 руб. (15834 / 16 500 х 8000), произведено удержание в пользу сына;
-
Д70 – К76 – 8156,91 руб. (15834 / 16 500 х 8500), произведено удержание в пользу дочери;
-
Д70 – К51 – 6786 руб.
ИП платят пени по ставке 1/300 за весь период просрочки.
Для налогоплательщика пени представляют собой расход, отражать который нужно на счете 99 или на счете 91 — в зависимости от вида налога.
По каким налогам пени и штрафы Минфин требует отражать на счете 99, а по каким на счете 91, узнайте из Типовой ситуации от КонсультантПлюс, получив бесплатный пробный доступ.
Корреспондирующим счетом для налоговых санкций станет счет 68, на котором в аналитике следует выделить и пени, и штрафы.
ВАЖНО! С 01.01.2023 налогоплательщики перешли на единый налоговый платеж (ЕНП) и единый налоговый счет.
���� � ������� 30 ���� ����������� ��� ��� � �� ����� ���� ��������� �� �������� � ���, ��� �� ������ ���������� �����, �������� �������� ����� ������������� � �������� �������.�
���������� ��������, ��� ������������ ����� �� ���������� ��� �������� � ���������. ��� ������� � 240 ������ ��������� ���������������� ����� ������.�
����������, ����� ������� ����������� ��������� ������ � ��������� � ��������� 1�.
����������� ��������� ������ �1�: ����������� 8, ���. 3.0
����� ���������� ����������� ������������� �� ������ ������, ���������� ���������� � �����������������, �������� �������� ���������蠫��������.�
���� �������� �� ��������������, ����� ������������������� ����������. ����� ����� ������� � ��������� ���� ������� � ��� ����������, ����� ����� �������堫�������� � ��������������� �� 73.02 �� 76.02 �� ����� ������.