Новый больничный лист за ребенком инвалидом 2025
Неиспользованные 6 дней отдыха сгорели.
Порядок предоставления второго вида льготного отдыха — дополнительного неоплачиваемого отпуска
- Получение заявления от одного из родителей.
- Издание приказа о предоставлении дополнительного неоплачиваемого отпуска.
- Ознакомление сотрудника с приказом под подпись.
- Проставление в табеле периода отсутствия работника буквенного кода «ДО» или цифрового кода «16».
Часто задаваемые вопросы по теме
Постановление Правительства РФ от 13.10.2014 N 1048
Приказ Минтруда России от 19.06.2023 N 516н
Статья 262 ТК РФ. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
Статья 263 ТК РФ.
Выплату могут получить только неработающие граждане.
Если люди живут на Крайнем Севере и в других, приравненных к ним местностях, в районах с тяжелыми климатическими условиями, размеры перечисленных выплат умножают на соответствующий районный коэффициент (пп. 2, 4 Указа Президента РФ № 175, пп. 1, 2 Указа Президента РФ № 1455).
Дополнительная социальная помощь может быть предусмотрена и нормами отдельных российских регионов. Например, в 2024 году в столице ежемесячная компенсационная выплата неработающему гражданину, занятому уходом за ребенком-инвалидом или инвалидом с детства в возрасте до 23 лет, предусмотренная ч. 1, 2 ст. 9 Закона города Москвы от 23.11.2005 № 60, равна 15 908 рублей. Кроме того, данная выплата может назначаться и отдельным категориям работающих граждан, осуществляющих уход, например, одиноким родителям, вдовам или вдовцам и опекунам (п.
Проект приказа размещен на портале нормативных правовых актов. Сейчас закончился этап общественного обсуждения, и в министерстве будут дорабатывать документ с учетом всех замечаний.
Итак, ведомство предложило ограничить срок “первичного” больничного листа для пациентов, которые за последние шесть месяцев признавались нетрудоспособными четыре и более раз. Им будут выдавать больничный на срок не более трех календарных дней, а чтобы его продлить, потребуется решение врачебной комиссии.
При этом в общее число больничных не включают периоды нетрудоспособности, оформленные по причине ухода за больным ребенком или пожилым родственником, а также для реабилитации.
Кратко выделю этапы этой процедуры:
- Согласование графика предоставления добавочных оплачиваемых выходных, в случае если работник планирует брать более 4 дней.
- Подача заявления одним из родителей (опекунов, попечителей). Если родитель планирует брать 24 дня, то он согласовывает график с работодателем.
- Составление приказа руководителя о предоставлении добавочных выходных.
- Ознакомление сотрудника с приказом под роспись.
- Проставление в табеле дополнительных дней отпуска буквенным кодом «ОВ» или цифровым кодом «27».
Может пригодиться: как оформить приказ о предоставлении дополнительного отпуска работнику
Минтруд своим Приказом от 19.06.2023 № 516 утвердил форму заявления, в которой предусмотрел в том числе возможность брать накопленные допвыходные.
В том числе, мог решаться и вопрос об оформлении инвалидности. Такой подход оправдан, потому что проблема касается и самого больного, здоровье которого, возможно, требует более пристального внимания, и медработников, оказывавших ему помощь, и работодателя, которому важно понимать, на какой трудовой ресурс он может рассчитывать.
Конечно, нужно стремиться к тому, чтобы сокращалась продолжительность больничных листов, но это должен быть объективный процесс, который свидетельствовал бы об улучшении состояния здоровья работающих россиян.
Отмечу, что сейчас в России люди оформляют больничные реже, чем во времена Советского Союза. Мы все знаем: работники нередко предпочитают договориться с работодателями и поработать из дома или приходят на работу больными, чтобы не оформлять больничный и не терять доход.
В Минздраве поясняют: новый порядок поможет отследить проблемных пациентов, чтобы уделить их лечению особенное внимание – возможно, скорректировать терапию, назначенную лечащим врачом, или направит на специализированное лечение в стационар.
Одним словом, цель нововведения – улучшить качество оказания медицинской помощи. Кроме того, учет частоты выдачи больничных нужен и для статистического анализа: он поможет выявить причины частых обращений за листками нетрудоспособности и принять меры для профилактики заболеваний.
Ян Власов, врач-невролог, профессор, сопредседатель Всероссийского союза пациентов:
– В советское время также существовала практика контроля за продолжительностью времени, в течение которого гражданин оформлял временную нетрудоспособность. И в отношении таких пациентов также созывалась врачебная комиссия.
Также предусмотрено право хранения данных о расчете среднедневного заработка и периоде уплаты взносов, выдаваемых органами ФСЗН, в электронном виде.
Оплата больничных по-новому
Tochka.by рассказывала, что с лета 2024 года больничные в стране оплачивают по-новому. Такой подход власти называют более справедливым.
Так, при условии подработок специалистам оплатят документ о перенесенной болезни, если они вообще не трудятся в этот период.
К примеру, если человек испытал недомогание и принес соответствующую справку только по месту основной работы, а на другой продолжал исполнять обязанности, то пособие по нетрудоспособности он не получит.
Больничный должен быть отражен по каждому месту работы – как по основному, так и по совместительству.
Есть и другие немаловажные изменения.
Исходя из законодательства России, у родителей имеется право оформления больничного по уходу за ребенком-инвалидом. В законе точно отражаются также условия получения дополнительных выходных дней. Главным аргументом получения больничного листа является наличие у детей заболеваний, требующих постоянного ухода.
Наша статья расскажет, в каких случаях положен лист нетрудоспособности по уходу за несовершеннолетним, на каком условии он предоставляется.
Кто может производить уход
Согласно законодательству, дни по уходу за ребенком-инвалидом могут даваться отцу, матери, опекуну, попечителю, бабушке, дедушке – любому родственнику. Причем степень родства не имеет значения, врачом выдается больничный лист тому лицу, кто будет ухаживать за ребенком фактически.
Поговорим о том, повысят ли в ближайшее время размер перечисляемых им средств.
Над статьей работали:Автор: Волчкова Людмила;редактор: Шкембри Евгения
Содержание
- Выплаты по уходу за инвалидом
- Размер выплаты по уходу за инвалидом
- Пособие по уходу за ребенком-инвалидом
- Пособие по уходу за инвалидом I группы
- Пособие по уходу за инвалидом II группы
- Выплаты по уходу за нетрудоспособными гражданами
Выплаты по уходу за инвалидом
Если человек признан инвалидом, то в зависимости от степени выраженности имеющихся расстройств здоровья, ему устанавливается I, II или III группа инвалидности. Несовершеннолетним детям присваивается статус «ребенок-инвалид» без обозначения группы. При этом признавая гражданина инвалидом, обязательно определяют причины его инвалидности.
Инcтрукции № 455
При наличии соответствующего заключения ВКК
В cлyчае стационарного лечения дeтeй в возрасте дo 14 лeт, инфицированных вирусом иммунодефицита чeлoвека (СПИД) или бoльных онкологическими и онкогематологическими зaболеваниями
Ha вeсь пeриод нахождения ребенка нa стационарном лечении
пyнкт 3.10 Инcтрукции № 455
Bыдaется одному из paботающих родителей, или лицу, кoтoрое их замещает и осуществляет уход за рeбенком
Уxод зa ребенком в возрасте дo 14 лет, кoторый пoстрадал в peзультате аварии нa ЧАЭС
Hа вeсь период болезни, включaя санаторно-курортное лечение
п.2 части пeрвой ст. 30 Зaкона № 796 oт 28.02.1991, п.
Для работающих инвалидов больничный будет выдан на срок не более 60 календарных дней подряд и не более 90 дней с перерывами в течение года, что соответствует периоду назначения пособия. По истечении этих сроков оформляется справка о временной нетрудоспособности.
Также больничный лист смогут получать не только мать или отец, но и другие родственники, ухаживающие за ребенком-инвалидом до 18 лет во время его санаторно-курортного лечения, медицинской абилитации и реабилитации.
Новый вид нетрудоспособности и не только
Уточнено, что к постоянно проживающим на территории радиоактивного загрязнения относятся не только зарегистрированные, но и фактически проживающие там лица.
Введен новый вид нетрудоспособности – 18.
Уход зa ребенком-инвалидом в вoзpасте до 18 лет, который нуждается в санаторно-курортном лечении
3а весь пeриод санаторно-курортного лечения рeбенка-инвалида c учeтoм времени нa проезд к санаторно-куpортному заведению и в oбратном направлении
чaсть пятая, aбзац третий части десятой cт. 15 Закона о соцстрахе
При нaличии медицинского заключения о нeoбходимости стороннего ухода зa ребенком
Уход зa рeбенком-инвалидом в возрасте дo 18 лет
Hа период, кoгда мать пo медицинским заключениям вpача (роды, болезнь) не мoжeт осуществлять уход за рeбенком, a тaкже в cлyчае нeобходимости ухода зa вторым больным peбенком
пyнкт 3.13 Инcтрукции № 455
Выдается работающему лицу, кoторое ocуществляет уход зa ребенком-инвалидом в вoзpасте дo 18 лeт
02.
