Можно ли закрыть больничный задним числом по уходу за ребенком
Проблемы со здоровьем влекут за собой временную потерю трудоспособности, поэтому на некоторое время лучше отказаться от работы и взять больничный. О финансовой стороне вопроса можно не беспокоиться, так как по закону дни больничного оплачиваются. Главное условие для получения компенсации за больничный – правильно оформленный и вовремя закрытый бюллетень.
- Когда допустимо закрытие БЛ задним числом?
- Возможно ли позже указанной даты?
- Ответственность и последствия за незаконное закрытие листка нетрудоспособности задним числом
- О последствиях для работника, если оформлен позднее
Когда допустимо закрытие БЛ задним числом?
Закрывать больничный задним числом запрещено за редкими исключениями (о правилах закрытия больничных листов, читайте тут). Закон позволяет закрыть бюллетень таким способом следующим категориям граждан:
- беременным женщинам;
- работникам, чьи дети (от 0 до 7 лет) тяжело болеют (онкология, туберкулёз);
- лицам, дети которых являются инвалидами (до достижения последними пятнадцатилетнего возраста).
Возможно ли позже указанной даты?
Законом установлены сроки продолжительности больничного. Если после лечения выздоровление не наступило, то для продления больничного собирается специальная комиссия. Больничные на более длительный срок выдаются при тяжелых заболеваниях, таких как онкология или инфаркт. Также длительный больничный положен после операций, переломов, сотрясений мозга, рождения ребенка.
Просто так закрыть больничный лист позднее положенного срока без оснований нельзя. Сам листок закроют с указанием нарушения режима, которое чревато уменьшением пособия.
Ответственность и последствия за незаконное закрытие листка нетрудоспособности задним числом
Если работодатель заподозрил фиктивность справки и она подтвердилась, то сотрудник, предоставивший незаконно оформленный больничный лист, может быть привлечен к ответственности.
- Работодатель имеет право взыскать определенную сумму:
- 20% из зарплаты ежемесячно, пока не покроется сумма пособия по временной потере трудоспособности;
- полную сумму пособия или какую-либо ее часть;
- сумму других убытков, связанных с незаконным больничным листом работника.
- Если гражданин исправил число самостоятельно, то есть подделал документ, то это уголовно наказуемо. Согласно статье 327 Уголовного кодекса, наказание может быть таким:
- арест сроком до полугода;
- заключение сроком до двух лет;
- денежные штрафы.
Если поддельная справка пошла в ход и стала основанием для получения пособия, то наказание в виде штрафов и арестов предусматривает статья 159.2 Уголовного Кодекса Российской Федерации.
О последствиях для работника, если оформлен позднее
Если в указанный врачом день работник на прием не явился, то есть нарушил режим, об этом будет стоять отметка в больничном листе. В этом случае пособие по временной утрате трудоспособности снизится.
Однако имеет роль причина пропуска посещения – при уважительной должны быть все выплаты. Причина пропуска посещения врача описывается в объяснительной и непосредственно работодатель решает, уважительна ли она или нет.
Важным фактором будет здоровье пациента в момент появления у врача после пропуска. Если гражданин пришел здоровым, то за дни пропуска пособие выплачивается по МРОТ. Если же пациент продолжает болеть, и при этом причина пропуска – уважительная, то пособие будет выплачено в полном размере.
Оформление больничного листа – не просто формальность, а необходимость. Эта официальный документ, на основании которого работник получит пособие за пропущенные по болезни дни. Однако для получения этих выплат бюллетень должен быть оформлен правильно и по закону.
